Et voilà, j'ai un boulot !

ah oui, a revoir mon message l'a, j'ai pas fais court !!! lol!

Je crois que dans ce type de contexte et après mes formations sur la gestion de conflit. Je pense qu'il faut que tu sois plus intelligente et au dessus de ça.

Tu l'as bien dis elle n'est pas ton manager et donc si ton manager valide tu as aucun soucis à te faire. Laisse du temps parce que là elle se demande quand même comment ça se fait que t'es pas réagi à msn. Ne sois pas ironique quand tu l'aborderas.

A mon avis, et à un moment ou tu te sentiras prête dis lui quelque chose dans le genre :
"Tes remarques n'ont pas été dans le sens de l'esprit d'équipe et m'ont réellement mises mal à l'aise. A ce jour, je dépends de Monsieur X qui valide mes départs et mes congés et qui est seul à être habiliter à faire ce type de remarque. Je t'invite donc à le voir si tu estimes que je ne fais pas mon travail correctement parce que l'ambiance s'en ressent."

Bien évidement et c'est le plus difficile faut garder son sang froid et faire être toujours bienveillante mais IMPLACABLE ! Smile

Courage !!!

Oui, merci pour ton conseil Sab !
Je partais effectivement dans ce sens, mais ce n'est pas le plus facile a faire.

Effectivement, cela m'a choqué et decue au plus haut point, mais finalement, grace a cela, je sais a quoi m'attendre de sa part.

J'y pense maintenant, mais, pense tu que si jamais je n'en peux plus, je puisse organiser une discussion entre elle, mon chef et moi?
Comme ca, on etale tout. bien que je doute, qu'a ce moment la elle aies quelque chose a dire,( c'est bien plus facile de parler sur le dos des gens sans raison), mais des qu'il faut se justifier, la y'a pas d'argument.

Apres, je ne veux pas creer polemique non plus, mais au moins la, ce sera su par le chef.( bien que je lui aie deja parlé des reflexions qui ont été faite, et loui ai dit moi meme que certaines personnes se permettaient d'etre aussi cuireuse qu'un chef )
Le risque c'est qu'elle dise que je fais mal mon boulot, et apres, je risque d'etre vraiment dans la merde... Et le reste de mon equipe qu'elle a des on coté, meme si j'apprecie pas dire ca, mais c'est le cas, pourrai dire la meme chose.

Tout ce que je veux, c'est mettre les points sur les i avec elle, et lui montrer que je ne me laisse pas faire et qu'elle doit me respecter.
mais c'est dur d'aborder cela avec tact en etant collegue diirecte...

Je ne pense pas qu'une réunion à trois soit la meilleure chose même si je comprends l'envie. ça fait un peu vient on va voir papa pour qu'il prenne une décision sur celle qui a été vilaine ou non ...

Perso si j'avais a géré ça avec mes assistantes ça me ferait un peu suer d'autant qu'il n'y a pas de situation grave ce sont juste des mots. Je comprends que cela t'affecte sincèrement mais faire intervenir ton chef ne sera pas la bonne solution ni pour toi ni pour elle. Et le chef restera de toute façon ni pour l'une ni pour l'autre. Le mieux est de la remettre à sa place en lui disant qu'elle aille voir ton manager si besoin. T'inquiètes elle ne le fera pas ... c'est EVIDENT ! Tu l'as vois dire à ton chef : Emi est partie à 18h c'est pas bien ! et lui de répondre oui je sais je l'ai autorisé. Non si elle te balance ses saloperies c'est qu'elle sait que c'est futile et qu'elle n'a rien pour aller voir le chef.

Honnêtement, le meilleur conseil c'est celui que je t'ai donné tout à l'heure laisse du temps. Déjà pour alléger le fait que ça t'affecte et après fait comme je t'ai dis puisque de toute façon elle n'en fera rien.

Un conseil met les choses au clair avec elle en lui disant que vous êtes des collègues de travail et que ça en reste là. Supprime là de MSN et passe du temps sur des gens qui en vaut la peine Wink

Oui, tout ce que tu dis est vrai.

Il faut que je laisse couler tout ca.
Je dois prendre confiance en moi, mais c'est dur, apres ce qu'elle m'a dit.

Faut que je passe au dessus.
Et
Que je prenne confiance en moi.
I need to get through this.

Ca va prendre un peu de temps, mais j'y arriverai, allez, courage.

Alors comment vas tu ? ça se passe mieux ?

Une petite pensée pour toi Wink

alors j'ai fait comme si de rien n'etait.
Elle en a parlé a d'autres que je connais egalement - et qui m'ont tout balancé apres ! lol genre " j'ai l'impression qu'elle ne me parle plus" " nan mais j'ai eut raison de lui dire ca? " Bref, d'apres les personnes qui m'ont dit cela, elle charchait a se rassurer que ce qu'elle avait fait etait juste ect, moi, j'y ai pas fait attention.

Maintenant je raconte moins mes affaires, je pars en pause et aux repas quand ca me chante et fais mon taff.

Y'a 2 jours n'empeche, alors que j'avais ma mere au telephone et que je posais avec elle mes congé cf leur demenagement 5 j'veux pas bosser les qq jours qui suivent ° , juste apres "elle" a eut l'idee de me dire, alors tu pose congé? mais pour quoi?...
Et la, avec les stress du demenagement des parents...j'ai pleuré.
Sur le coup j''etais un peu gené de pleurer face a elle, mais apres elle m'a laché la grappe. Et une de mes amies m'a dit que finalement ca aura servi a la remettre en place.

Voila, bref, j'm'en soucie plus trop.
Maintenant elle fait la mielleuse avec moi, moi, je fais mon boulot et basta!

aieaieaie, c'est pas facile de travailler avec ce genre de personne
pfff, faut toujours qu'il y en a un ou une pour foutre la mer....
mais au moins tu es plus forte et intelligente qu'elle donc tiens bon...